Com o passar do tempo, as relações entre empresários e a sua equipe de trabalho sofreram grandes mudanças. Hoje em dia, o processo está mais moderno e dinâmico.
A fim de atender às demandas de consumo do mercado, novos setores e profissões surgiram,
Nesse cenário, a terceirização vem ganhando cada vez mais espaço em nossa economia. Mas você, nosso leitor, sabe o que ela é ou qual é o seu funcionamento?
Continue a leitura do post de hoje e tire todas as suas dúvidas sobre o assunto. Além disso, descubra quais são as vantagens da terceirização. Vamos lá?
O QUE É A TERCEIRIZAÇÃO
A terceirização é uma prática adotada por empreendimentos para transferir a terceiros a responsabilidade ou manutenção de um serviço ou processo. Em outras palavras, ao utilizá-la, um empreendimento trabalha em conjunto com uma empresa especializada em uma área de atuação.
Com o aumento da competitividade, um gerente financeiro deve ficar mais atento ao exercer as funções de sua gestão.
Delegar tarefas menos importantes para um parceiro pode ser uma solução para sua falta de tempo e a necessidade de obtenção de resultados positivos.
Na maioria dos casos, essas atividades não fazem parte do centro do processo produtivo, mas devem ser executadas com eficiência e assertividade.
Geralmente, os setores em que empresas terceirizadas atuam são:
- tecnologia da informação;
- limpeza e conservação;
- financeiro e tributário.
DESCUBRA AS VANTAGENS DA TERCEIRIZAÇÃO
A terceirização oferece diversos benefícios, veja, abaixo, alguns deles:
AUMENTO DA QUALIDADE DO SERVIÇO
Um funcionário terceirizado é especialista em sua área de atuação. Dessa forma, a qualidade do serviço prestado é muito maior.
Como as empresas contratadas já sabem como o mercado funciona, os acidentes e outros problemas trabalhistas são evitados. Além disso, é possível trabalhar com as melhores ferramentas e técnicas disponíveis atualmente.
Consequentemente, a produtividade e a qualidade de seu processo produtivo aumentam.
REDUÇÃO DE CUSTOS
Reduzir despesas é o que todo gerente financeiro deseja, não é mesmo?
Os encargos trabalhistas oneram muito o orçamento de qualquer empreendimento. Formar uma equipe interna nem sempre é tão fácil, além de exigir um investimento financeiro que uma gestão possa não ter.
A terceirização pode ser a solução para esse problema. Como a empresa contratada é responsável por todas as despesas, tributárias e salarias, um gestor consegue equilibrar suas finanças ao trabalhar juntamente de um parceiro terceirizado.
OTIMIZAÇÃO DO TEMPO
Um gerente financeiro possui diversas funções. Seja analisar relatórios ou criar um planejamento financeiro, todas as atividades devem ser realizadas com eficiência.
Com a terceirização, esse profissional pode focar seus esforços nas tarefas mais importantes de sua gestão. Desse modo, os resultados positivos são mais expressivos e há uma otimização do tempo gasto em sua rotina de trabalho.
VEJA COMO ELA FUNCIONA
Agora que você já sabe o que é e quais são os benefícios da terceirização, chegou a hora de você aprender como ela funciona.
Quando um empresário decide adotar essa prática trabalhista, ele realiza um acordo com uma empresa especialista no assunto desejado e assina um contrato de prestação de serviços.
Após isso, esse parceiro fica responsável por contratar trabalhadores e depositar seus benefícios e despesas previdenciárias.
A gestão que a contratou deve fiscalizar seu serviço e sempre dialogar com a empresa contratada, a fim de aprimorar essa parceira de uma forma em que ambos os lados fiquem satisfeitos.
E então, você acha que as vantagens da terceirização de serviços podem ajudar o seu negócio? Conta para a gente nos comentários!
